Trailer 3 - Folge 10: Warum viele Feedbackgespräche scheitern – bevor sie begonnen haben
Shownotes
Kritik anzusprechen, fällt schwer. Also wird geschwiegen, aufgeschoben oder zwischen Tür und Angel kommentiert. Das Problem: So entstehen selten Veränderungen. Sabine Kittel zeigt, warum wir Verhalten ansprechen müssen, statt Menschen zu bewerten – und wie aus Rechtfertigung echte Entwicklung werden kann.
Im Podcast erfahren Sie, wie Feedback motiviert, statt Widerstand auszulösen.
Moderatorin: Apothekerin Christine Gitter | Gast: Sabine Kittel
Impressum: https://www.accord-healthcare.de/impressum Nebenwirkungsmeldung: https://www.accord-healthcare.de/kontakt/kontaktuebersicht
Transkript anzeigen
00:00:00: Bitte Trennung, Mensch und Sache.
00:00:03: Mensch und Verhalten.
00:00:05: Der Mensch ist ja immer noch derselbe.
00:00:07: Den will ich nicht verurteilen und es steht mir überhaupt nicht zu.
00:00:10: Dann würde ich mich über ihn stellen und ich will auf Augenhöhe mit diesen Menschen arbeiten.
00:00:14: Egal welche fachlichen Ausbildungen ich zu gucken, wir müssen trotzdem noch Augenhöhen.
00:00:20: Das sind sie.
00:00:21: erreichen mir die Menschen nicht?
00:00:22: So jetzt habe ich das ausgeführt.
00:00:24: so Jetzt will ich die Meinung Gesicht des anderen hören.
00:00:29: Wie siehst du das?
00:00:29: Was hatt ich dazu verandert, also offene Fragen stellen.
00:00:33: B-Fragen.
00:00:34: Wie sehst Du das?
00:00:35: was hat dich dazu bewogen?
00:00:37: gibt es einen Grund dafür?
00:00:38: Ich will jetzt erfahren warum derjenige das so gemacht oder nicht gemacht hat wie er sich gemacht hat.
00:00:45: Mein ist eine Redeanteil bei meinem Gegenüber und Jetzt ist etwas entscheidendes die rede.
00:00:50: Anteil sollte tatsächlich beim gegenüber sein.
00:00:53: möchten Sie keine folge von apotheke im fokus verpassen?
00:00:57: Dann abonnieren Sie unseren Podcast.